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職業發展
培訓是公司發展與個人成長需要,為達到雙赢目标所創造的學習機會,王中王鉄算盘开奖结果鼓勵每位員工在工作中學習,在學習中工作。同時,王中王鉄算盘开奖结果不定期舉行和提供各種知識培訓、技術交流、經驗分享、外部課程學習和體能訓練機會,而每位員工都有義務參加所舉辦的課程學習和提供的學習機會。
1. 王中王鉄算盘开奖结果以為員工提供可持續發展的機會和空間為己任。在王中王鉄算盘开奖结果,員工勤奮的工作、高度擔當與認同精神除可以獲得薪資、享有福利以外,更有機會得到公司适時提供的大量訓練和發展機會。
2.在王中王鉄算盘开奖结果除獲得正規培訓以外,員工還将自覺或不自覺地得到其它收獲:
将學到怎樣善用時間;
将學到如何發揮團隊精神;
将學會如何管理、激勵、培訓其他人;
将學到更為有用的專業技術知識;
所掌握的經驗是邁向更高職位的起點;
在王中王鉄算盘开奖结果的經曆将有助于勝任或從事其它相關工作;
同時,還能交到很多新朋友。

3. 王中王鉄算盘开奖结果的培訓不隻是為完成經營目标、提高績效、實現事業發展提供人力資源的保證。更是員工勝任職責、提升自我、挖掘潛能、拓展職業的途徑。

新員方式:

1、新人培訓:
入職一周内新人對公司發展戰略、價值理念、文化、産品知識、行政制度、工作流程、職責、等方面學習,包括在工作中遇到的問題如何解決的方法培訓,在分配到部門後,所屬部門還會指定專人成為您的入職引導人,負責對工作與環境的指導、生活的關懷等。
2、定期跟進培訓:
在此期間,部門會根據您的成長需要,在您能力提升方面進行課程安排,其中培訓内容包括課堂理論教育,工作實踐操作的學習,促使您盡快成長,并能獨擋一面。
3、專題班培訓:
公司每年均會根據員工成長需要,組織開辦各種專業層次的專題培訓班,目的旨在提升學習成長平台,加強技能經驗交流,戶外體能心态訓練等,每期開班4個月,考核學成後頒發結業證,并為潛質員工創造機會。